RECRUTEMENTEVALUATION DES COMMERCIAUXACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL

PROPOSER UN ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL A VOS SALARIES

DANS QUEL CONTEXTE
- départ de l’entreprise, réorganisation ou restructuration
- questionnement et doute quant à son emploi actuel
- souhait d’évolution professionnelle

Réalisé par des professionnels de l’accompagnement et du recrutement avec une expertise forte sur les secteurs High-tech et Sciences de la Vie.

L'ACCOMPAGNEMENT C'EST :
  • un regard extérieur bienveillant sur soi, sa vie professionnelle
  • un éclairage de ses compétences, comportements, performances
  • un alignement des valeurs.
  • faciliter la construction d’un objectif, d’un projet professionnel en tenant compte des compétences et acquis, des motivations, valeurs et bien sûr de la faisabilité et du réalisme d’un projet par rapport au marché du travail.

    Nous utilisons le questionnaire Evolution de PerformanSe qui permet un échange constructif et de :
  • Identifier et se connecter à ses ressources professionnelles pour mieux se connaître, se projeter, évoluer....
  • Identifier les environnements professionnels les mieux adaptés pour faire ses choix en conscience.
  • Définir, affiner, formuler son projet professionnel et mettre en place des actions concrètes.
  • Comprendre l’impact que sa vision du marché du travail et sa relation à la carrière peuvent avoir sur ses démarches d’évolution ou de recherche d’emploi.

    NOUS INTERVENONS EGALEMENT :
    - sur l’accompagnement à la rédaction du CV,
    - la mise en situation / Training d’entretien à l’embauche en face à face avec un consultant spécialisé..
    - l'optimisation de la visibilité sur le marché du travail (réseaux personnels, réseaux sociaux, sites de l’emploi, candidature spontanée...) -

    LE DEROULEMENT :
    - passation du questionnaire en ligne (environ 20 mn)
    - 1er RV de présentation
    - Au minimum 10 H 00 d’entretiens en face à face
    - entretien de conclusion

    Devis sur demande